Unser Team

Leistungsorientiert. Engagiert. Bodenständig.

Unser Team

Wir bei Kampmann Management Consultants sind der festen Überzeugung, dass wir außergewöhnlich gute Arbeit für unsere Klienten nur mit einem außergewöhnlich befähigten und motivierten Team leisten können. Unser Anspruch ist unsere Verpflichtung: wir bieten unsere Unterstützung nur an, wenn wir leistungsstärker und nachhaltiger als unsere Wettbewerber sein können. Aus unserer Erfahrung wissen wir, dass uns dieser Antritt nur mit der richtigen Mannschaft gelingt. Um uns im Wettbewerb mit internationalen Strategieberatungen und mittelständischen Spezialisten durchsetzen zu können, haben ein kompromissloser Qualitätsanspruch und eine hierauf ausgelegte Personalstrategie oberste Priorität.   Besonders wichtig ist uns dabei stets der kollegiale und respektvolle Umgang miteinander. Leistungsorientierung ist Teil unserer Unternehmenskultur – Ellenbogenmentalität hingegen nicht. Flexibel bleiben, sich weiterentwickeln, langfristig zusammenhalten: Auf dieser Basis ist Beratung für viele von uns zum Langzeitmodell geworden. Tiefere Einblicke in die Arbeit und das Arbeitsumfeld bei Kampmann Management Consultants gewinnen Sie in den persönlichen Erfahrungsberichten auf dieser Seite. Lernen Sie unser Leadership Team und einige unserer Beraterinnen und Berater kennen.

Leadership Team

Dr. Stefan Kampmann Managing Partner
Dr. Georg Eder Managing Partner & CTIO
Rolf Dockenfuß Partner
Sven Sekowsky Partner
Christian Burda Partner

Auswahl Berater/innen

Daniel Müller Project Manager
Julien Sachse Project Manager
Louis Mühleck Project Manager
Hannes Ahaus Project Manager
Dr. Laura Kohleppel Senior Consultant
Marten Schmidt Senior Consultant
Marcel Eley Senior Consultant
Celina Rehm Consultant
Dr. Simon Döring Consultant
Hannah Richter Consultant

Erfahrungsberichte

Erfahren Sie, was Kampmann Management Consultants für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auszeichnet.

Beratung mit Wirkung – Konzepte gestalten und effektiv ‚auf die Straße bringen‘.
Topmanagement-Beratung mit dem Esprit eines Start-ups.
Als Professional zu neuen Ufern.
Beratung als Langzeitmodell.
KMC: Eine authentische, individuelle und leistungsorientierte Strategieberatungs-Boutique
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Karriere
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Sie möchten unser Team verstärken?

Informieren Sie sich über Ihre Einstiegsmöglichkeiten. Bei Rückfragen steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne zur Verfügung.

Kampmann
Management Consultants

Christian Burda,
Head of Recruiting

Hannes Ahaus,
Recruiting Coordinator

recruiting@kampmann-consultants.de Ihr Einstieg